第602章 10萬人的大廠，卷死對手

    商業戰爭不是請客吃飯。

    國際設備巨頭也不是善男信女。

    在面對競爭的時候，他們往往都是會展現出自己最精明、最狠毒的一面。

    這一次以阿斯麥爲首的芯片設備巨頭開始感受到了華夏廠家帶來的威脅，自然不會一點動作都沒有。

    特別是芯片設備聯盟的成立，讓阿斯麥在國際設備巨頭那邊爭取到了一批支持者。

    它跟芯片巨頭之間也取得了一些共識。

    “歐寧德，我覺得英特爾有必要重視南山設備這一次的光刻機危機，一旦華夏徹底的突破了光刻機的壁壘，那麼今後芯片加工設備對他們來說就不是特別大的問題了。”

    “畢竟光刻機是所有設備當中難度最高的設備，這麼難的設備都能搞定，其他設備被攻克也是遲早的事情。”

    “特別是我們得到了消息，南山設備拉着魔都微電子設備等華夏的芯片設備廠家成立了芯片設備聯盟，專門搞所謂的設備國產化。”

    “芯片現在是華夏最大的進口產品，也關係着英特爾和阿斯麥在內的許多企業的核心利益。”

    “華夏企業這種做法完全就是在損害我們的既得利益，是絕對不能接受的事情。”

    克里斯托弗親自飛往美利堅，遊說英特爾的首席執行官跟阿斯麥站在一起對付南山設備，對付華夏的芯片設備廠家。

    瞭解的信息越多，克里斯托弗就越是感受到威脅。

    如果放在幾年前，打死他都不相信華夏廠家在光刻機領域能夠給他們帶來威脅。

    這是集合了一大堆高科技國家的頂尖供應商集成在一起才生產組裝出來的產品，門檻不是一般的高。

    特別是這幾年的加工工藝要求越來越高，對光刻機的要求也是越來越高。

    這種情況下，光刻機的門檻也是越來越高。

    偏偏就在這個時候，南山設備說自己搞定了光刻機。

    如果只是單純的宣傳說自己搞定了，阿斯麥估計不會太當回事。

    但是南山半導體都已經準備正式的購買這些光刻機了，並且華夏的政務院院長也是親自去考察並且華夏內部有一系列的報道。

    這種情況下，阿斯麥就是不相信也得考慮這個事情的真實性了。

    特別是這段時間他們好好地收集了一下南山設備和南山集團的相關消息，知道了南山集團過往那麼多年的發展歷史，心中就更是恐慌。

    這是一家不走尋常路的企業啊。

    連T800碳纖維，甚至傳聞T1100碳纖維都已經實現量產，打破國際封鎖的企業，在光刻機上有突破，似乎也不是不可能？

    畢竟大型高精度五軸數控機牀這種高端設備，也是在南山設備手中取得了突破。

    一系列的成績擺在那邊，阿斯麥就是再淡定也淡定不下去了。

    所以克里斯托弗才趕緊來到美利堅，找到了芯片行業的巨頭求助。

    大家要一起站出來反抗，對華夏這種破壞規則的行爲表示譴責才行。

    “我們有沒有可能通過放鬆低端光刻機的限售的方式來打壓華夏的光刻機產業，同時儘快的推出我們新一代的光刻機產品呢？”

    “比如EUV光刻機，能不能在明年就推出來？”

    歐德寧對國際芯片設備行業的情況自然也是比較瞭解的，華夏那邊搞出來那麼大的動靜，他也不是一點風聲都沒有聽說。

    畢竟光刻機這個東西，還是比較敏感的。

    一直以來，也都是阿斯麥和東瀛的佳能等少數幾家企業在遊戲規則裏頭發展。

    現在闖入了一個外來者，這種情況肯定就會損害原本的利益方了。

    “如果南山設備是跟其他的華夏廠家一樣，生產的光刻機只能用來製作200納米，甚至更低端的芯片，那麼對我們來說自然沒有什麼威脅。”

    “甚至跟魔都微電子設備一樣，只是能夠生產90納米左右的芯片，那對我們的威脅也是很有限。”

    “但是根據我們的瞭解，他們的光刻機完全可以生產更加先進的芯片。”

    “甚至按照論文中的一些信息來看，哪怕是將來芯片技術突破了28納米，甚至是14納米，用他們的那一套理論，也能生產出對應的光刻機出來。”

    “南山設備所在的南山集團是華夏最重視研發的一家企業，裏面有超過10萬名各種員工，其中研發人員的佔比還非常的高。”

    “不僅如此，他們的員工還非常的拼命，每天的工作時間比我們多很多，10萬人的工作量估計比我們20萬人的都要多。”

    “這種情況下，他們給我們帶來的威脅就太大了。”

    “今天也許只是在光刻機上有突破，明天也許他們的芯片就慢慢的全部實現國產化了。”

    “到時候英特爾也好，英飛凌也好，大家的利益都是會受到巨大的損失。”

    克里斯托弗非常嚴肅的給出了自己的意見。

    這讓歐德寧也變得更加重視了起來。

    10萬名員工？

    裏面研發人員的佔比還很高？

    這還了得？

    大家必須合作起來一起打壓南山設備啊！

    伴隨着克里斯托弗的這一通遊說，各路芯片巨頭也都表示會支持阿斯麥的觀點。

    所以很快的，阿斯麥就對外發佈了一個聲明。

    阿斯麥在這份聲明中明確表示，雖然對華夏技術進步表示讚賞，但自主研發的光刻機可能會對全球半導體供應鏈造成嚴重破壞。

    這種行爲應該立馬停止！

    這個聲明傳到了華夏之後，立馬引起了軒然大波。

    “曹總，阿斯麥真的已經無恥到這種地步了嗎？”

    “竟然說出了對全球供應鏈造成破壞這種荒謬的話，他們不賣給華夏光刻機的時候難道就沒想過會破壞供應鏈嗎？”

    潘金興氣急敗壞的來到曹陽辦公室，把阿斯麥給罵了一通。

    “老潘，我用一個形象的比喻來形容現在的情況。”

    “現在是一場拳擊比賽，其他國家都毫無底線地使用各種流氓招數和暗器，而我們卻必須遵守規則。”

    “這個時候，對方鎖住了我們的喉嚨，我們拼盡全力掙脫，順便給了他一拳。”

    “但他卻說我們反抗違背了規則，不利於團結，這就是赤裸裸的強盜思維！”

    “要打破那些國際設備巨頭的強盜思維，生氣是沒有用的，我們只需要用更加先進的技術去迴應他們就行了。”

    曹陽不慌不忙的給潘金興倒了一杯茶，坐在了他的對面。

    阿斯麥也好，英特爾也好，亦或是其他的國際巨頭，別看平時一副儒雅文明的樣子。

    但是一旦涉及到了他們的核心利益，立馬就會本性暴露。

    什麼噁心的手段都是有可能用出來的。

    這種事情，潘金興見的可能還不是很多，曹陽卻是在後世看多了，看透了。

    “確實如此，我之前總是覺得這幫人制定了國際貿易規則，大家肯定都是希望各方在規則範圍之內自由競爭，促進整個行業的發展。”

    “沒想到人家的自由競爭只是他們掌握核心技術的時候的一種態度而已。”

    “一旦我們的技術超越了他們，所謂的自由競爭就是一個笑話了。”

    “各種各樣的干預都會冒出來，完全刷新大家的認知。”

    潘金興雖然也能理解曹陽說的話，但是心裏面還是氣不過。

    事實上，國內還有許多人都覺得歐美的那些巨頭很友善，給了大家公平競爭的機會。

    只有等到華夏的技術水平越來越高了，那些巨頭沒有辦法繼續高高在上的時候，才會發現那些友善的姿態，很多時候都是一種姿態。

    就像是你可以對一個比你弱小很多的對手表示同情，展示自己的高貴品德。

    但是一旦這個對手變得強大，已經開始威脅到你的利益的時候，伱的處理方法就完全不同了。

    “這只是一個開始，畢竟我們的光刻機還沒有大量的投入到使用。”

    “將來如果他們知道我們的光刻機技術水平是世界第一的時候，那個時候的情況才是最複雜的。”

    “估計到時候人家的手段就不是簡單的發表一個聲明，不是簡單的拉着其他巨頭在設備採購的時候做一些限制了。”

    雖然潘金興覺得阿斯麥現在的做法很噁心，很雙標。

    南山設備生產光刻機，居然就威脅供應鏈穩定性了？

    這是什麼笑話？

    奈何人家就能說出這樣子的話出來。

    但是跟今後美利堅的一些做法相比，阿斯麥的這個聲明簡直就是小巫見大巫了。

    完全就不需要生氣！

    畢竟以後還有更加讓人生氣的事情。

    南山設備要做的就是徹底的搞定相關設備的國產化，今後就是有人要掀桌子，也能有存活之力。

    那樣子也許反而可以逼着對方邀請你坐下來好好的談一談呢。

    畢竟，只有你的實力足夠的時候，對方才會重視你。

    要不然就只能在那裏罵一罵，發脾氣了。

    “曹總，我覺得今後芯片設備聯盟的事情可以進一步的加大推進力度。”

    “並且我們要求聯盟裏頭的廠家也要實現設備構成件的100%國產化。”

    “聯盟的設備廠家給我們供貨的時候，價格必須是低於賣給其他客戶的水平。”

    “然後我們自己也有必要進一步的加大對研發方面的投入，在最短的時間內實現這些設備的國產化。”

    潘金興原本還覺得接下來幾年南山設備的盈利情況可以變得好一些。

    但是現在發現還是需要繼續追加投入，掙錢的事情留在後面再說。

    對於這個觀點，曹陽自然也是支持的。

    “沒問題，該花錢的花錢，該招人的招人！”

    “前幾天我們官微不是對外宣佈了一個消息，集團第100000名員工正式入職了。”

    “看起來這個員工規模挺大的，但是我覺得完全是不夠的。”

    “以後單單南山半導體和南山設備的員工數量，就需要達到5萬人這個級別。”

    “再加上星辰汽車、未來汽車、南山發動機等其他的事業部，別說是10萬人了，就是20萬名員工都不算多。”

    “甚至將來不斷修建新工廠之後，員工數量突破30萬人也不是不可能！”

    南山集團現在可是華夏TOP10的大企業，員工數量自然也是不少的。

    並且跟一般的大企業相比，南山集團的員工，研發人員的佔比是非常高的。

    這在國內也是比較少見的情況。

    10萬人的員工規模，就已經卷的許多國際巨頭很難受了。

    將來員工規模擴大到20萬、30萬的時候，估計就要有更多的巨頭開始哭泣了。

    只要錢給到位了，南山集團的員工的卷的程度，絕對是可以刷新國際巨頭的認知。

    曹陽倒不是單純的要去壓榨員工，而是覺得不趁着這幾年比較好的國際形勢好好的卷一把，把南山集團徹底的做大做強。

    以後想要發展，難度就會高很多了。

    畢竟南山集團就是再怎麼推進國產化，也不可能真的所有的東西都在華夏內部搞定的。

    最簡單的，原油和鐵礦石這些東西，理論上也都是南山集團會用到的基礎原材料，只不過是他們的供應商在使用。

    這些東西，華夏自己是不可能100%在國內搞定的。

    還有一些高端的測量儀器或者軟件之類的，要想完全實現國產化，需要的時間是比較漫長的。

    大概率南山集團還沒有把這條路走完，美利堅就忍不住出手了。

    “曹總，那我可就大膽的去招人了！”

    “趁着我們的光刻機已經打響名氣的機會，進一步的招募一批其他設備的研發人員。”

    “爭取在三年之內徹底的實現主要芯片生產設備的全部國產化，在五年之內實現100%的國產化。”

    潘金興拍着胸脯給自己定下了一個目標。

    別看好像還有幾年的時間，但是要完全其實很有難度的。

    自己能夠在國內組裝生產設備了，算是實現國產化了。

    但是裏面的每一個零件，甚至是一塊芯片和插頭都是國內生產的，那才是100%的國產化。

    這個任務，可是一點都不輕鬆。

    甚至放在南山設備之外的其他企業裏頭，這根本就是不可能完全的任務。

    南山設備要把不可能變爲可能，就要讓更多的研發人員開始卷死那幫國際設備巨頭。

    不過，南山設備這麼卷，也是有可能進一步的刺激一些對手做出更加猛烈的動作。

    (本章完)