第237章 專業技能發展學院

類別:科幻靈異 作者:五星造事包字數:2458更新時間:24/06/27 04:31:33
    1月4號,臨安市,龍騰專業技能發展學院。

    這所由龍騰科技集團全資成立的公益性學院,在經過了頗爲漫長的籌備後,終於迎來了首批學員。

    因爲第一批主要是實驗性質,所以在生源方面,學院並沒有進行社會公開報名,而是直接在面試龍騰科技集團及其子公司落選的人當中,有針對性地挑選了兩千多個人發出邀請。

    最終有489人接受了邀請,成爲了龍騰專業技能發展學院的首批學員。

    高華強就是其中之一。

    說起來,連他自己都不清楚,當初自己是懷着什麼樣的心態,竟然敢往大唐重工發簡歷的……

    估計是那會找工作的時候太過焦慮,連什麼公司什麼要求都沒看,只要逮到帶有‘維修’這個詞的招聘崗位,就閉着眼睛發簡歷。

    一個初級汽車維修工,去應聘高端機牀設備維護及維修崗位,人家會鳥你才怪……

    事實上,他的簡歷確實直接就被大唐的人事部篩掉了,

    當然他本人其實也沒太在乎,畢竟求職的時候一天發個十份,甚至幾十份簡歷都很正常,不可能每個都有迴音。

    不過這些大唐人事部直接篩掉的簡歷,很快又轉到了龍騰專業技能發展學院的招生評估辦公室,

    經過初步的履歷評估後,他們給高華強打了個電話,想通過電話,進一步瞭解他目前的生活及工作情況。

    而高華強剛接到電話的第一反應,就是遇到詐騙了。

    招生評估辦公室的工作人員,對此似乎早就習以爲常了,他們直接讓高華強先去龍騰集團和國家教育部網站,看看他們這所公益性學校是不是康馳出資成立的。

    直接搬出‘康馳’這塊招牌,可見招生評估辦公室面對大家反詐意識的全面提升,也確實有點無奈……

    而當高華強半信半疑地上網查詢了一番後,發現他們說的竟然真的。

    【龍騰專業技能發展學院是教育部備案,隸屬於龍騰集團的公益性教育機構,學院致力於爲有專業技能提升需要的成年公民,提供專業的技能培訓公益性服務,並承諾整個培訓環節不收取成員任何費用,如有任何收費行爲,歡迎撥打教育部舉報電話進行違規舉報。】

    【師資方面,主要由龍騰科技集團(含大唐重工、大唐能源、大漢硅業、大漢芯業、大秦光學)高級工程師和研究員擔任技能培訓導師,此外本學院已與蘇省大學、蘇省科技大學、蘇省理工大學、臨安電子科技大學等高校達成了合作,將聘請多名高校講師、教授對學員進行理論培訓。】

    【每期技能培訓週期爲6個月,均爲封閉式全日制培訓,學習強度較高,且培訓具有淘汰性、公益性獎勵政策,詳情請查看專業安排及培訓細則。】

    看完這份龍騰專業技能發展學院的基本介紹後,高華強又有些好奇地查看了那份專業安排及培訓細則。

    專業安排他只是隨便掃了一眼,主要是看看那個所謂的淘汰性、公益性獎勵政策……

    然後他頓時眼睛都亮了!

    “這特麼才是真正的公益啊!”

    整個學習週期是6個月,過程也會有點殘酷和激烈,同時也會給出實質性的獎勵。

    淘汰性,指的是每個月會進行一次月底考覈,通過的才可以進入下一個教育週期,沒通過的就只能遺憾退學,12個月後才有再次報名的機會。

    開始前4個月的考覈難度,其實不會很高,只要認真學習,大部分人應該都能通過,這麼做主要就是爲了篩選掉混日子的學員。

    但從第4個月起,每輪考覈將只取成績排名的前50%,競爭激烈性直線上升。

    而獎勵方面,就有點香了。

    學員只要來上課,不但不收學費,還包吃包住,報銷來回交通費。

    而且從第2個月起,還會有遞增的現金補貼獎勵,第二個月1000元,第三個月2000,以此類推到第6個月的5000元。

    所以只要能堅持到第6個月的學員,光是學習獎勵補貼,總計就能拿到1.5W!

    而且能完成4個月學業的,就能得到畢業證書,龍騰科技集團會幫學員,向上下游合作企業進行就業推薦,但不保證一定成功。

    能完成5個月學業的學員,將直接獲得和龍騰科技集團或子公司,簽訂7K+底薪的勞動合同機會,完成6個月的,底薪9K+!

    這讓高華強忍不住驚呼了句:“臥槽,康總豪氣!”

    這種公益可還行?

    不但授人予漁,還授人予魚,簡直是全都要的楷模啊!

    可想而知,面對這種非常實質性的獎勵政策,學員們的學習積極性得有多瘋狂。

    高華強立即忍不住,順着教育部備案中的電話打過去後,也確實聯繫上了,那個打電話通知他的招生辦工作人員。

    順利通過電話初試後,在正式開學前兩天,技發學院還安排了一次線下面試,對高華強的信息進行了最終的審覈。

    聽說在這輪面試中,有十多個簡歷信息弄虛作假的學員被查出來了,然後直接取消了入學資格。

    這讓高華強倍感慶幸……

    其實他當時的簡歷也進行了一定的‘美化’,只不過沒有做得很過份,在後來的電話面試中,面對招生工作人員的詢問,他也如實進行了解釋。

    實際上技發學院並不在乎學員的簡歷美化,

    這些人的簡歷已經有點慘了,如果這還是美化過後的,那說明他的實際情況更慘……

    這種人按理來說,更應該得到這個培訓機會才對。

    但弄虛作假,是無論如何都無法接受的,尤其是在線上初試的時候,還給過一次坦誠的機會……

    在順利通過面試後,高華強被安排到了一個四人間宿舍,正式開始了封閉式培訓。

    和三個室友簡單地互相認識交流了一番後,高華強頓時就有種遇到‘知音’的感覺。

    因爲這三個兄弟,情況和他大差不差,都是大專或者中專畢業的學生,以前在學校裏光顧着玩了,什麼本事都沒學到,出來後混了幾年都還徘徊在學徒-初級技工的層次。

    像高華強這樣的汽修學徒,一個月的工資才2500,這點工資別說買車買房了,連談女朋友都不敢,能養活自己,不往家裏要錢就不錯了。

    這讓高華強這兩年過得都有點渾渾噩噩的,極度後悔以前沒好好學習,當出來社會後,他才發現不是誰都願意在工作中教你真本事的,老闆也巴不得你永遠就是個拿2500塊錢的學徒,除非運氣好,遇到了貴人。

    又或者,非常會做人的那種,其實不用什麼真本事,走哪都能遇到貴人……

    但有點內向的高華強,顯然不在此列。

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    (本章完)